Mit dem Zeitgeist gehen – die jungen Studiengenerationen besser verstehen

Jede Generation zeichnet sich durch charakteristische Besonderheiten aus. Vor allem in jungen Jahren werden die Mitglieder einer Generation durch historische, soziale und kulturelle Ereignisse geprägt. Dadurch entstehen ähnliche Präferenzen, Denkweisen und Verhaltensmuster, die das Wertesystem ein Leben lang prägen.

Die überwiegende Anzahl der aktuell Studierenden wird den Generationen Y und Z zugeordnet. Allein die Entwicklung des Internets und wohlstandsbedingte Vorteile durch die wirtschaftliche Stabilität machen deutlich, dass sich die Bedürfnisse und Anforderungen der jüngeren Generationen stark von denen Älterer unterscheiden.

Ziel ist es, für die Besonderheiten der eigenen und der jungen Generationen sensibilisiert zu werden und ein Generationenbewusstsein zu schaffen. Dies ermöglicht ein tieferes Verständnis für die aktuel-len Studiengenerationen sowie einen konstruktiven Umgang mit ihnen in der Lehre.

Dazu setzen wir uns im Seminar mit folgenden Themen auseinander:

• Der erste Schritt ist, die jüngeren Generationen besser zu verstehen:
• Welche Bedürfnisse, Werte und Anforderungen sind typisch für die Generationen Y und Z?
• Wieso ticken die beiden Generationen, wie sie ticken?
• Worin steckt das große Potential der beiden Generationen?

Im zweiten Schritt wollen wir mehr über die Generationen der Lehrenden erfahren, die Babyboomer und die Generation X:

• In welchen Bereichen sind die Babyboomer und die Generation X „anders drauf“?
• Wieso sind sie anders geprägt?
• Was treibt sie an und um?

Der dritte Schritt beinhaltet:

• Austausch und Reflektion von Erfahrungen der Teilnehmer aus dem Lehralltag im Kontext der Generationenthematik.
• Ein Bewusstsein für die Erwartungshaltungen der Generationen Y und Z an die Lehrerend
• Das Finden und Reflektieren der eigenen Rolle als Lehrende(r) für die Generation Y und Z.

Inhalte:

• Anforderungen, Bedürfnisse und Werte jüngerer und älterer Generationen
• Reflexion gesammelter Eindrücke, getroffener Annahmen und gefällter Urteile
• Generationenbewusstsein entwickeln und die eigene Lehrhaltung neu ausrichten

Bei Bedarf bietet das Eltern-Service-Büro der Universität Bamberg für Mitarbeiter/innen der Universität Bamberg eine Kinderbetreuung während der Seminarzeiten an. Sollten Sie Interesse an diesem Angebot haben, melden Sie sich bitte mindestens 3 Wochen vor Seminarbeginn bei uns, damit ein entsprechendes Angebot organisiert werden kann.